Арзан ақша қысқарған сайын техникалық жұмыстан босату және жалдауды тоқтату көбейеді

Технологиялық индустриядағы еңбек нарығы кейбір жарықтар көрсете бастады.

Сейсенбі күні ағынды алып Netflix (NFLX) сұраныстың баяулауына байланысты 150 жұмысшыны жұмыстан шығаратынын растады. Сол күні электронды коммерция алыбы Wayfair (W) «макробелгісіздікке» сілтеме жасап, 90 күндік жалдауды тоқтатты.

Шығындарды қысқарту шаралары қор нарығының соңғы құлдырауымен және ақша-несие саясатының қатаң циклінің басталуымен сәйкес келеді.

«Компаниялар үшін онжылдық бос ақша тоқтап тұр», - деді Миллер Табактан Мэтт Мэлей Yahoo Finance-ке. Жақында қор нарығының құбылмалылығын ескере отырып, компаниялар «ақша жинау үшін нарыққа бара алмайды. Егер олар корпоративтік несие алғысы келсе, бұл оларға көбірек ақша жұмсайды».

Мэлей «арзан ақшаның көлемі азаяды» деп қосты.

Технология үшін таланттар соғысы «ешқашан кетпейді».

Жұмыстан босату немесе жұмыстан босату туралы жариялайтын компаниялардың көпшілігі пандемия кезінде пайыздық мөлшерлемелер нөлге жақын болған кезде және қор нарығы барлық уақыттағы ең жоғары деңгейде болған кезде ең жоғары бағаларды көрді.

Пандемия азайған сайын, өсіп келе жатқан сұранысты қанағаттандыру үшін тез жалданатын стартаптар тұтынушылардың әдеттері өзгеріп жатқанын көруде.

Танымал инвестициялық қосымшасы Robinhood (ХУД), қосылған фитнес-мейкер Peloton (PTON) және пайдаланылған автокөлік платформасы Carvana (CVNA) соңғы бірнеше айдағы барлық жұмыс орындарын қысқарту туралы жарияланған. Тіпті Meta сияқты жақсы дамыған технологиялық алпауыттар да (FB) және Twitter (tWTR) жалдауды кідіртуде.

Кейбір жұмыстан босатулар таң қалдырмауы керек, өйткені табыстың соңғы шығарылымдары кезінде баяу өсу анық телеграф арқылы көрсетілген. Бұл Netflix-те болды.

«Табыс туралы түсіндіргендей, біздің кіріс өсімінің баяулауы компания ретінде шығындардың өсуін бәсеңдетуге тура келетінін білдіреді», - деді Netflix өкілі.

Технологиялық қысқартулардың көбеюіне қарамастан, өткен жылмен салыстырғанда салада әлі де көп бос жұмыс орындары бар. Мэлейдің айтуынша, компаниялар өздерінің негізгі қызметкерлерін кез келген жағдайда қорғауға тырысады.

«Талантты үшін соғыс, ол технология саласында ешқашан өшпейді», - деді Мэлей. «Олар: «Біз ең жақсы адамдарымызды ұстау үшін жеткілікті ақшамыз бар екеніне көз жеткізгіміз келеді» деп айтады».

Тарих жалғасуда

Инес - акцияларды қамтитын нарық репортері. Оны Twitter желісінде бақылаңыз @ines_ferre

Yahoo Finance-тен соңғы қаржылық және іскери жаңалықтарды оқыңыз

Yahoo Finance компаниясына барыңыз Twitter, Instagram, YouTube, Facebook, Flipboard, және LinkedIn