Крипто және Уолл-стрит «Бір тілде сөйлемеңіз»

  • Бір кездері жоғары ұшатын крипто-компаниялардың ұпайлары соңғы айларда жалдауды толығымен тоқтатты және қызметкерлердің үлкен бөлігін жұмыстан шығарды.
  • Дегенмен, Эсков бірқатар танымал жалдаушыларды ала алды

Соңғы бірнеше ай криптовалютаға ауысқысы келетін жұмыс іздеушілерге мейірімді болмады.

Жұмыстан босату жиілігі, соның ішінде көк чипті компаниялар Coinbase дейін blockf дейін Жаратылыс — дуал арқылы индукцияланған балқытылған Terra stablecoin UST және цифрлық активтерді несиелендіру нарығы қалыпты жағдайға айналды. Жеңіл дәстүрлі қаржы орындарының Web3 секіргіштері кенеттен акциялардың іргелі бағасын және мезониндік борыштық транштарды бағалауды әлдеқайда қызықты деп тапты. Және тұрақты.

Бірақ қалталылардың саны артып келеді оппортунистік ойыншылар, FTX крипто биржасының Сэм Банкмен-Фридтен бастап хедж-қордың қуатты орталықтары, оның ішінде Стив Коэн Point72 Asset Management бағдарламасының көмегімен жоғары деңгейдегі таланттарды жинап алды. 

Нью-Йорктегі Up Top Search рекрутингтік фирмасының қызметкері Дэн Эсков соңғы кездері Уолл-стрит залдарында жасалған бизнес үлгісін криптоның жаңа шындықтарына бейімдеп, бірқатар жоғары деңгейлі орналастырулар жасады. Ауысым басталады, деді Эсков Blockworks-ке «нақты үміттерді орнатумен», әсіресе «бұл сала бұрын-соңды көрмеген бәсекелестік деңгейі бар кезде».

Бұрын басқа дүкенде 2021 жылдың тамызында Up Top Search жүйесіне кірген өзінің сандық аңшылық бөлімін құрған Эсков оған жұмсақ дағдыларды жетілдіріп, криптографиялық лингвоның нюанстары үшін квант-нерд-сөйлеумен сауда жасауды үйрену керек екенін айтты. 

Криптовалютаға «барлығымен» кіріскен ардагер бас аңшы Blockworks-ке екі түрлі циклдің күрт көтерілуі мен құлдырауына, соның ішінде «аюда құрылысқа» тән қиындықтарға қарсы тұру туралы айтты.

Блоктау жұмыстары: Біз Celsius және Voyager банкроттықтары мен сәйкес құтқарулардан кейінгі Терра күйзелісінен кейін криптовалютадағы аздап құлдырау нүктесіне жеттік. Жұмыстан босатулар көп болды. Көптеген жаңалықтар көңілсіз. Крипто тарихындағы дәл осы сәтте жұмысқа қабылдау үшін не қажет? Ал сіз бұған аңшы тұрғысынан қалай қарайсыз? Бұл жақсы болатын бұқалар нарығынан қалай өзгерді? 

Есков: Үміткерлермен сөйлескен кезде, менің ойымша, ең бастысы - нақты үміттер орнату. Өйткені менің мақсатым - оларды бірден жұмысқа алу ғана емес, сонымен қатар, олардың мансабының қалған бөлігіне жұмысқа қабылдауға келгенде маған сенетін жерлерімен қарым-қатынас орнату. Осылайша, бұл нарықта шынайы үміттерді орнатудан басталады және тым перспективалы емес. Шындығында, жұмыстан босату және нарықтың құлдырауы әртүрлі дағдылар жиынтығына әртүрлі жолдармен әсер етті. 

Мен нарықтағы ең үлкен ағынды институционалдық сату және бизнесті дамыту жағындағы жұмыстан босатудан көрдім. Осылайша, бұл компаниялар үшін жұмыстан босатудың ең оңай адамдары сату, маркетинг және серіктестік болған сияқты. Жалдау бойынша сату мүмкіндіктері мен [бизнесті дамыту] мүмкіндіктері әлі де бар, бірақ ол өте бәсекеге қабілетті болды. 

Сондықтан мен әрқашан шындықпен жүремін. Ал жұмысқа тұру үшін не қажет? Дәл қазір барлық дағдылар жиынтығында барлығы жұмысқа қабылдауда өте консервативті. Сонымен, сұхбаттар бұрынғыдай әлі де өтуде, бірақ қазір олар 10 матчтың 10-ын іздеп жатыр. 

Егер сіз бұл адам болмасаңыз, олар сізді жұмысқа алмайды. Бірақ бұл қарым-қатынастарды құру өте маңызды. Клиенттер, жалдау компаниялары да болашақ жалдауға үміткерлермен қарым-қатынас орнатудың маңызды екенін көреді. 

Блоктау жұмыстары: Бір кездері жаңадан пайда болған криптофирмаларға күмәншіл, болашақ институционалдық инвесторлар байыпты түрде қабылдауы үшін Уолл-стритте ақ қолғапты талантты қажет ететіні туралы күшті дәлел болды. Бірақ криптовалюталардың тұрғындары үлкен дәстүрлі қаржы (TradFi) тексерулерін жүргізеді. Адамдар бұл спектрде не іздейді? Макродана, уақыт өте келе бұл қалай өзгерді?

Есков: Бұл қызық сұрақ.

Бұл уақыттар TradFi мен криптографиялық жергілікті тұрғындар арасындағы қызықты тоғысқа әкелді, мұнда сізде TradFi тұрақты ұйымдары бар, олар нарыққа келетін барлық криптовалюталық таланттардың артықшылығын пайдалана алады және оны бизнесте көбірек із қалдыру жолын анықтау үшін пайдалана алады. ғарыш.

Крипто-туғандар түсінеді - олар үйренді - олар институттық жігіттермен көбірек сәйкес болу керек. 

Біз бұл сызықтың қазір өте сұр болғанын көріп отырмыз. Бұл екі типтегі адамдардың бір-бірінен ерекшеленетіні сонша, менің ойымша, олар бір-бірімен сөйлесу өте қиын. Егер осы апаттың бір маңызды оң жағы болса, бұл институционалдық және крипто-активті тұрғындарды белгілі бір мағынада біріктіруге және бірге жұмыс істеуге мәжбүрлейді. Және бұл мәдени тосқауыл аздап жойылады деп үміттенемін. 

Бірақ дәл қазір мен бұл негізгі коммуникациялық кедергіні көріп тұрмын, олар бір тілде мүлдем сөйлемейтін сияқты.

Блоктау жұмыстары: Сіз мұны қалай шешесіз?

Есков: Оны шешудің жолы - қарым-қатынас. Бұл мәселенің негізгі драйвері - эго. 

Біреуді өз эгосынан бас тартуға және басқа жаққа ашық болуға сендіре алатын жалғыз нәрсе - бұл басқа жақтағы біреумен кездесу. Бұл сіздің ойыңызды өзгертетін барлық нәрсе. Демек, бұл коммуникацияны қажет етеді. Міне бітті. 

Ал, қарым-қатынас, тек қарым-қатынас емес, шын мәнінде шынайы қарым-қатынастар, өйткені сенім болуы керек. Әр тараптың заттарға деген көзқарасы әртүрлі. Және олар бір-біріне сенгісі келмейді - бұл олар үшін табиғи емес. Және бұл олардың шын мәнінде бірге ештеңе жасай алмайтын бөлінуін тудырады. Міне, біз жақсартуды көруіміз керек.

Блоктау жұмыстары: Енді крипто үшін Уолл-стриттегі жеті таңбалы жұмысыңызды тастап кетуге жақсы уақыт келді ме?

Есков: Мүлдем жоқ. Жоқ Жоқ жоқ.  

Сіз аюдың базарында тұратын жігіт емессіз. Ешкім дерлік жоқ. Сіз емессіз.

Мен қарғыс атқан аю базарында тұрамын. Мен аю базарында құрылыс жүргізіп жатырмын, бірақ егер сіздің көшеде жеті таңбалы жұмысыңыз болса және сіз бұған құмар болсаңыз, сіз осында болар едіңіз. 

Егер сіз 1,000% сатып алмаған болсаңыз және әлі де дәстүрлі жұмысыңызды жалғастырып жатсаңыз, менің ойымша, қазір сіз сонда қалатын уақыт.


Күн сайын кешке кіріс жәшігіңізге жеткізілетін крипто жаңалықтары мен түсініктерін алыңыз. Blockworks тегін ақпараттық бюллетеніне жазылыңыз енді.


  • Майкл Бодли

    Редакторды басқару

    Майкл Бодли - Нью-Йоркте орналасқан Blockworks компаниясының басқарушы редакторы, онда ол Уолл-стрит пен цифрлық активтердің қиылысына назар аударады. Ол бұрын Hedge Fund Alert институционалдық инвестор ақпараттық бюллетенінде жұмыс істеген. Оның жұмысы The Boston Globe, NBC News, The San Francisco Chronicle және The Washington Post басылымдарында жарияланған.

    Майклға электрондық пошта арқылы хабарласыңыз [электрондық пошта қорғалған]

Дереккөз: https://blockworks.co/vet-recruiter-crypto-and-wall-street-dont-speak-the-same-language/