AllianceBernstein атқарушы қызметкері қаржылық және операцияларды бақылау бойынша фирма курсына көмектеседі

Альянс Бернштейн

Холдинг LP

Кейт Берк

тек өз компанияларының қаржысын ғана емес, сонымен қатар операцияларды да басқаратын өсіп келе жатқан басшылар тобының бөлігі болып табылады, бұл фирмалар көрінген сайын пайда болатын тренд. жоғары талантты сақтау рөлдерін кеңейтіп, оларға қосымша міндеттер жүктейді.

Берк ханым 2020 жылдың шілдесінде қаржы фирмасының бас операциялық директоры болғаннан кейін осы жазда бас қаржы директорының міндеттерін мойнына алды. Бұл екі рөлді басқарушылардың көпшілігінің бұл лауазымдарға келуінің кері тәртібі, көбісі кеңейтілгенге дейін қаржы директоры қызметін атқарды. COO міндеттеріне кіреді.

Кейт Берк, AllianceBernstein компаниясының қаржылық директоры және бас директоры.



Фото:

Альянс Бернштейн

WSJ's CFO Journal Берк ханыммен оның қосарлы рөлі, фирма бизнесінің болжамы және жоғары пайыздық мөлшерлемелердің нарықтарға әсері туралы әңгімеледі. Оның жауаптары ұзақтық пен түсінікті болу үшін өңделген.

WSJ: Сіз операцияларды да, қаржыны да басқарасыз. Бұл артықшылық па? 

Берк ханым: Менің ойымша, бұл көптеген жағынан бірегей. Ұйымның операциялық инфрақұрылымын түсіну, қаржылық икемділікпен және стратегиялық тұрғыдан не істеуге тырысатынымызбен, шығындар бастамаларымен үйлескенде, сізді жақсы орналастырады. Сіз ұйымның екі жағын да тереңірек түсінесіз.

Менің COO ретіндегі білімім маған үлкен мүмкіндік берді. Мен өтемақы процесін жүргізуге қатты қатыстым, бұл бізде бар бірінші кезектегі ауыспалы шығындар және біз әрқашан дұрыс болғымыз келетін нәрсе. Бірақ бұл жерде біз компанияға әкелетін адамдар мен бізде бар адамдар санының өсу деңгейіне қатысты теңгерімдеу және дұрыс инвестицияларды жасауымыз керек.

WSJ: Сіз екі рөл арасында уақытыңызды қалай бөлесіз?

Ханым. Берк: Мен әлі де мен үшін дұрыс бөліну тұрғысынан даму үстіндемін. Мен қаржы тобымен өте тығыз жұмыс істедім, сондықтан мен барлығын жақсы білдім, әрине контроллер жағында және қаржылық жоспарлау және талдау жағында. Мен салық пен қазынашылық туралы көбірек білуім керек екенін түсіндім, өйткені бұл менің көп уақытымды өткізген сала емес еді. Маған бұл 50/50 деп айту қиын, өйткені күн сайын әртүрлі болуы мүмкін, бірақ бұл оған өте жақын болуы мүмкін. 

WSJ: Компанияның бас санының қайда бара жатқанын көріп тұрсыз? 

Берк ханым: Жылдың соңғы жартысында біз жалдауды бәсеңдеттік. Біздегі қызметкерлер санының өсуі қазіргі ұйымдағы әлеуетті арттырумен салыстырғанда, қазір жүріп жатқан стратегиялық бастамаларға жалдау туралы болды. Менің ойымша, біз соңғы екі жылда бізде болған адам санының өсуін көретін жылды қарап жатырмыз деп ойламаймын.

[Ескерту: AllianceBernstein желтоқсан айында 4,200-ден астам қызметкерге ие болды. Ол 2022 жылы оның бас санының қаншалықты өзгергенін көрсетуден бас тартты.]

WSJ: Стратегиялық бастамаларға жалдау дегенді қалай түсінесіз? 

Берк ханым: AB India бастамасы [Үндістанның Пуна қаласында кеңсе ашуды қамтиды] жалпы тиімділікті арттыруға бағытталған және сайып келгенде, біздің маржамызға пайдалы болуы керек. Біз өзіміздің балама нұсқаларымызды, жеке несие ұсыныстарымызды дамыта отырып, жеке нарықтарды іздеуді жалғастырамыз. CarVal [AB 2022 жылдың шілдесінде сатып алған жеке балама инвестициялық менеджер] осы жылы біз үшін үлкен бөлікті толтырды. 

WSJ: 2023 жыл қалай болады деп ойлайсыз? 

Берк ханым: Жоғары пайыздық мөлшерлемелермен адамдар алдағы жылдарда олардың жалпы табыс профилін [жақсартуға] көмектесетін табысқа бағытталған тұрақты кіріс өнімдерін қарастырады. Бұл жерде біз жиі талқылайтын бір сұрақ – клиенттердің акцияларға деген тәбетінің қай кезде және қалай көрінетіндігі. Менің ойымша, инфляциялық орта әлі де бар. Адамдар өз портфолиоларын ұлғайтуға ұмтылады, ал акциялардың уақыт өте келе мұндай инвестициялық кірісті қамтамасыз ету тарихы бар. 

WSJ: Желтоқсанда Федералды резерв жүйесі пайыздық мөлшерлемені жетінші рет қатарынан көтерді. 2023 жылға жоспарлағанда қандай көрсеткіштерді қадағалап отырсыз? 

«Адамдардың жалпы баланстары әлі де жақсы, бірақ оларға инфляция әсер етті, сондықтан олар бір жыл бұрынғыға қарағанда сау емес.«


— Альянс Бернштейннің Кейт Берк

Берк ханым: Біз басқаларға ұқсаспыз, өйткені біз ФРЖ-ны олар қабылдаған әрекеттерде және инфляцияны төмендетуге тырысуда олардың жайлылық деңгейі туралы сигналдар беруге көмектесу үшін іздейміз. Біз, әрине, жұмыспен қамтуды жалғастырамыз. Кейбір қысқартулар туралы тақырыптарға қарамастан, жұмыспен қамту саны әлі де күшті. Бұл ФРЖ ойына қалай енетінін болжау қиын, сондай-ақ жеткізу тізбегі инфляцияға әсер етеді.

WSJ: Ықтимал құлдырау кезіндегі қаржылық тәуекелдер сізді қаншалықты алаңдатады? 

Берк ханым: Адамдардың жалпы баланстары әлі де жақсы, бірақ оларға инфляция әсер етті, сондықтан олар бір жыл бұрынғыға қарағанда сау емес. Корпоративтік жағынан, қазір инвестициялар үшін кедергі деңгейі жоғары және капиталдың құны басқаша. Менің ойымша, дәл осы жерде сіз [компаниялар] қаржылық басқаруда сақтық танытпаған кейбір қаржылық тәуекелдерді көресіз, бұл уақыт өте келе қиын жағдайларды тудырады. Біз оны әлі көрген жоқпыз, бірақ ол қаржыландыру көздері қайта бағаланғандықтан келеді деп дауласуға болады.

Нина Трентманға хат жазыңыз [электрондық пошта қорғалған]

Copyright © 2022 Dow Jones & Company, Inc. Барлық құқықтар қорғалған. 87990cbe856818d5eddac44c7b1cdeb8

Дереккөз: https://www.wsj.com/articles/alliancebernstein-executive-helps-chart-firms-course-overseeing-finances-and-operations-11671821542?siteid=yhoof2&yptr=yahoo