Толық емес жұмыс күнімен жұмыс істейтіндер саны соңғы 21 жылдағы ең төменгі деңгейге дейін төмендеді

Жұма күні жарияланған федералдық мәліметтерге сәйкес, толық уақытты жұмыс істегісі келетін, бірақ толық емес жұмыс күнімен жұмыс істеуге мәжбүр болған американдықтардың саны маусым айында 20 жылдан астам уақыттағы ең төменгі деңгейге дейін төмендеді. еңбек нарығының күші және жұмысшылардың мәміле жасау қабілеті.

АҚШ Еңбек департаментінің мәліметі бойынша маусым айында 3.6 миллион жұмысшы «экономикалық себептермен толық емес жұмыс күнімен» жұмыс істеді, бұл алдыңғы аймен салыстырғанда 707,000-ға азайған. айлық жұмыс есебі.

Бұл 2001 жылдың тамызынан бергі ең төменгі деңгей. сәйкес Сент-Луис Федералдық резервтік банкі құрастырған тарихи деректерге.

Жеке қаржыдан көбірек:
Бағалар бүкіл елде көтерілген сайын, өз инфляция деңгейін қалай есептеуге болады
Жұмыс беруші 401(k) провайдерін өзгертетінін білу керек
Рецессия мазасыздануымен күресудің 5 әдісі

Еңбек департаменті жеке тұлғаларды «экономикалық себептер бойынша толық емес жұмыс күнімен жұмыс істейтіндер» санатына жатқызады, егер олар толық уақытты жұмысты қалайтын болса, бірақ олардың жұмыс берушілері жұмыс уақытын қысқартқандықтан немесе олар толық уақытты концерт таба алмағандықтан, толық емес жұмыс күнімен жұмыс істеуге мәжбүр болса.

Glassdoor мансап веб-сайтының аға экономисі Дэниел Чжао: «Біз айтарлықтай күрт төмендеуді байқадық және бұл американдық жұмысшылар үшін өте сау белгі деп ойлаймын», - деді.

Сент-Луис Федералдық резервтік банкінің мәліметі бойынша, пандемияға дейін еріксіз толық емес жұмыс істейтіндердің саны соңғы екі онжылдықта тағы екі рет - 4 жылдың шілдесінде және 2019 жылдың наурыз және сәуірінде 2006 миллионнан төмен болды.

Бұл төмендеу сәрсенбіде жарияланған басқа федералды еңбек деректеріне сәйкес келеді, бұл жұмыс берушілердің жұмысшыларға сұранысы бұрынғысынша ең жоғары деңгейге жақын болып қалады, яғни динамикалық қызметкерлердің пайдасына айналды.

Мамыр айының соңында ашылған жұмыс орындары және жұмыстан кеткен адамдар саны наурызда белгіленген ең жоғары деңгейге жақын болды, ал жұмыстан босату барлық уақыттағы ең төменгі деңгейге жақын қалды. Сонымен қатар, жалақы соңғы онжылдықтардағы ең жылдам өсті, өйткені жұмыс берушілер таланттар үшін бәсекелеседі.

«Менің ойымша, бұл жұмыс берушілер толық емес жұмыс күнімен жұмыс істеуге мүмкіндіктері жоқ екенін мойындайтын жағдай, өйткені олар толық уақытты жұмыс мүмкіндіктерінен айырылады», - деді Чжао. таймерлер.

«Егер таңдау берілсе, осы толық емес жұмыс күні жұмыс істейтіндердің көпшілігі басқа жерде жақсы мүмкіндіктерді табады», - деп қосты ол. «Сондықтан, әрине, жұмыс берушілерге толық емес жұмыс күнін ұсынуға қысым көрсетіледі».

Маусымдағы төмендеу сонымен қатар экономистердің пікірінше, жалпы еңбек нарығы көкжиекте рецессия қаупіне қарамастан АҚШ экономикасындағы жарқын нүкте болып қала береді.

Кәсіпорындар өткен айда 372,000 жұмыс орнын қосты, бұл күткеннен асып түсті және пандемия дәуіріндегі күшті қалпына келтіруді жалғастырды.

Егер жұмыс орындарының өсу траекториясы сақталса, АҚШ тамыз айында пандемия кезінде жоғалған 22 миллион жұмыс орнын толығымен қалпына келтірер еді. Маусым айында жеке сектор өзінің пандемияға дейінгі бастапқы деңгейіне толығымен оралды, оны жұма күні таңертең АҚШ-тың Еңбек министрі Марти Уолш «басты кезең» деп атады.

Жұмыссыздық деңгейі маусым айында 3.6% деңгейінде қалды, төрт ай бойы өзгеріссіз қалды және 3.5 жылдың ақпанындағы 2020% деңгейінен сәл жоғары болды - бұл өз кезегінде 1969 жылғы жұмыссыздықтың ең төменгі деңгейі болды.

Дегенмен, күштің сақталатыны және қанша уақытқа созылатыны белгісіз. Федералды резервтік жүйе жоғары инфляцияны жеңу үшін тұтынушылар мен бизнес үшін қарыз шығындарын көтеру арқылы экономиканы салқындатуға тырысады. Орталық банктің саясаткерлері болжанған Өткен айда жұмыссыздық деңгейі 3.7 жылдың соңына қарай 2022%-ға және 4.1 жылы 2024%-ға дейін аздап артады.