Fortune 60 корпоративтік кеңестерінің 1000%-дан астамында латино өкілдігі жоқ

Латинолар Америка Құрама Штаттарындағы екінші ең үлкен демографиялық халық болып табылады, бірақ олар корпоративтік кеңестерде өте аз ұсынылған, деп Latino корпоративтік директорлар қауымдастығының жаңа есебіне сәйкес.

«Fortune 1000 компанияларының алпыс бес пайызында латындықтар жетіспейді, ал латинолықтар басқа топтардың ең аз өсуін көріп отыр», - деді LCDA бас директоры Эстер Агилера CNBC-ге осы аптадағы L'Attitude конференциясы.

Әйелдер үшін бұл одан да нашар. Есепке сәйкес, латиналықтар Fortune 1 компанияларындағы директорлар кеңесінің 500% ғана орынға ие.

Латындар АҚШ халқының 20%-ға жуығын құрайды және 2.7 жылы 2020 триллион долларлық экономикалық өнімге жауапты болды.

Біз елдің ЖІӨ-нің 25% қосамыз және осы онжылдықта жұмыс күшіне таза жаңа жұмысшылардың 78% қосамыз. Бұл өзгеруі керек », - деді Элизабет Оливер-Фарроу, Латино корпоративтік директорлар қауымдастығының төрағасы.

The Латино корпоративтік директорлар қауымдастығы, корпоративтік көшбасшылық пен корпоративтік басқарудың ең жоғары деңгейіндегі американдық латын американдықтарының мүшелікке негізделген ұйымы басқарма бөлмесіне дайындалған испандық таланттың көрінуін арттыру арқылы корпоративтік кеңестердегі АҚШ латино өкілдігін арттыру үшін құрылды.

«Бұл халықаралық деңгейде корпоративтік деңгейде бизнесті басқарған және өсірген өте жақсы адамдар және олар жаңа нарықтарға қосымша құндылық пен түсінік қосады», - деді Агилера.

Корпорациялардың әлі ұзақ жолдары бар, деді ол, олар жақында табысқа жетті.

Сәрсенбіде, Nike Моника Гил, NBCUniversal Telemundo Enterprises компаниясының әкімшілік және маркетинг жөніндегі бас директоры, оның кеңесіне кірер еді.

«Бізде American Airlines, Apple және көптеген компаниялар оны ала бастады. Сондықтан сұрақ туындайды: «Эй, бұл компаниялар күшейіп жатыр», - деді Агилера. «Қалғандары қайда?»

Ақпаратты ашу: NBC Universal CNBC компаниясының бас компаниясы болып табылады.

Source: https://www.cnbc.com/2022/09/23/over-60percent-of-fortune-1000-corporate-boards-lack-latino-representation.html