Salesforce инженерлерге, сатушыларға арналған қатал жаңа саясаттармен белсенділердің қысымына көнді.

Salesforce шығындарды азайтудың жаңа жолдарын қарастыруда белсенді инвесторлар компанияға қысым жасауды жалғастыру. Бүгін, Инсайдер хабарлады компанияның инженерия үшін әлдеқайда қатаң өнімділік өлшемдерін енгізіп жатқанын, кейбір сатушылар өздерінің қатал өнімділік саясаттарынан бас тартуға немесе оларға көнуге қысым жасайды. Бұл TechCrunch ақпарат көздерінің айтқанымен сәйкес келеді.

Бұл инженерлер үшін шығарылған код санына негізделген өнімділік шолуларын, сапаға қарағанда санды ынталандыратын инженерлік өнімділікті өлшеудің қате әдісін қамтуы мүмкін. Сатушылар тас пен қиын жердің арасында жатқанда, бір айлық өнімділікті жақсарту жоспарына қол қою немесе шығу пакетін алу арасында таңдауды сұрайды.

Бұл туралы сұрағанда, Salesforce келесі түсініктемемен жауап берді: «Біздің өнімділікті басқару үдерісіміз есеп беруді және жақсылықты марапаттайды». Компания осы саясаттың мерзімі немесе егжей-тегжейлері туралы егжей-тегжейлі немесе қосымша сұрақтарға жауап бермеді.

TechCrunch сонымен қатар компанияның кеңсеге оралуын талап ететінін естіді және Salesforce өкілінің айтуынша, енді менеджерлер шешеді. «Біздің гибридті тәсіл көшбасшыларға өз командалары үшін кеңседе немесе қашықтағы жұмыс орындары туралы шешім қабылдауға мүмкіндік береді».

Бұл компания үшін қызықты көзқарас өзгерісі идеясын алға тартты 2020 жылы пандемия басталғаннан бері «барлық цифрлық, кез келген жерден жұмыс істейтін жұмыс орны» деп атайды. Цифрлық штаб. Бұл CRM көшбасшысының үлкен бөлігі шамамен 28 миллиард доллар жұмсады 2020 жылы Slack сатып алу.

Бірақ бас директор мен төрағадан бері бұл таңқаларлық емес Марк Бениоф іс жүзінде телеграф жіберді Бұл өткен жылдың соңында, бұл үйден жұмыс істейтін адамдардың өнімді емес екенін көрсетеді.

Мұның бәрі белсенді инвесторлардың, соның ішінде Elliott Management, Starboard Value, ValueAct және Inclusive Capital сияқты, байланысты болуы мүмкін. компанияны айналып өтті, сөзсіз Бениофқа өнімділікті арттыру және шығындарды азайту үшін тонналап қысым жасайды. Бұл фирмалар Salesforce жариялаған себептің үлкен бөлігі болып табылады ол 10% қысқарды қаңтарда оның жұмыс күшінің жұмысынан босату туралы хабарламалармен нашар өңделген процесс дрибс және драбпен келеді, жұмысшыларды алаңдатып, сенімсіз қалдырады.

Рэй Ванг, Constellation Research негізін қалаушы және негізгі талдаушысы, қысқартулармен күресу және өнімділікті тексерудің жаңа саясатын енгізу үшін белсенділердің талабы бойынша тартылған Boston Consulting Group-ты кінәлайды. «Біз білетініміздей, BCG өнімділікті арттыру үшін сатушылар мен әзірлеушілерді қалай өлшеу керектігі туралы маңызды ұсыныстар берді», - деді Ванг TechCrunch-ке.

Ванг бұл тәсілді жақсы идея деп ойлайсыз ба, сіздің көзқарасыңызға байланысты дейді. «Егер мен инвестор болсам, мен осы тәсілді жақтайтын едім, бірақ егер мен иесі-құрылтайшы болсам, мен қатал және нюансты азырақ нәрсені қалайтын едім», - деді ол.

Ванг белсенділердің мұны қалай шешкенін ұнатпайды, оларды «құс фирмалары» деп атады. Ол олардың Salesforce нашар сатып алулар үшін артық төлегені туралы мәлімдемесімен келіссе де, ол бұл фирмалар Salesforce сияқты компанияны қалай басқару керектігін түсінбейді деп санайды және олар сайып келгенде пайдадан гөрі көп зиян келтіреді.

«Қарсы фирмалар инновацияларды жалғастыру үшін қажет ҒЗТКЖ-ға инвестициялау деңгейлерін жақсы түсінбейді, сондай-ақ Salesforce менеджерлер үшін маркетингтік шығындардың қандай деңгейі болуы керек екенін түсінбеді», - деді Ванг.

«Олар ешқандай құндылық қоспайды. Олар жай ғана арбитраждан ақша табу үшін келеді және олар фирмаларды басып алғанға дейінгіге қарағанда көбірек зиян келтіреді », - деді ол.

Дереккөз: https://finance.yahoo.com/news/salesforce-yields-activist-pressure-harsh-214238460.html