Жұмыстан босату мен жұмысқа қабылдаудың тоқтап қалуына қарамастан Үлкен технологиялық фирмалар оның ішінде Amazon және Мета, еңбек нарығы керемет төзімді болып шықты. АҚШ экономикасы қосылды 517,000 жұмыс өткен айда жетекші экономистер бағалаулар және жұмыссыздық деңгейін 53 жылдағы ең төменгі 3.4%-ға дейін итермеледі.
Синоптиктер, әдетте жұмыссыздықтың жоғарылауын тудыратын тұрақты инфляциямен күресу үшін Федералды резервтік жүйенің пайыздық мөлшерлемелерді көтеру жөніндегі жылдық науқанын ескере отырып, жұмыс орындары туралы сенімді есепті күткен жоқ. Тіпті ФРЖ төрағасы Джером Пауэлл деді сейсенбіде Вашингтонның Экономикалық клубында бұл есеп «мен білетін кез келген адам күткеннен де күшті» болды.
Бірақ LinkedIn жаңа деректері еңбек нарығының күші әлсіреуі мүмкін екенін көрсетеді. Қаңтар айында АҚШ-та жұмыспен қамтуға бағытталған әлеуметтік медиа сайты арқылы жалдау жылына 23% төмендеді.
«АҚШ-тың еңбек нарығы жұмысқа қабылдау, жұмыстан босату және жалақының өсуінің баяулауымен қалыпқа келе бастады», - деп түсіндірді Рэнд Гаяд, LinkedIn экономика және жаһандық еңбек нарықтарының басшысы сейсенбіде. мақала. «Компаниялар белбеулерін қатайтып, жалдауға неғұрлым саналы түрде қарай бастады».
Қаңтар айында LinkedIn-те «барлық дерлік елдерде» жалдау азайғанымен, АҚШ-та жалдау көбіне қарағанда баяулады — тек Ирландия (–27.2%), Үндістан (–25.1%) және Сингапур (–24.6%) нашар нәтижелер жариялады. LinkedIn жаңа жұмысы басталған ай ішінде профиліне жаңа жұмыс берушіні қосқан пайдаланушылар санын сол елдегі пайдаланушылардың жалпы санына бөлу арқылы ел деңгейіндегі жалдау өлшемін шығарады.
LinkedIn сонымен қатар пайдаланушылардың жазбаларын еңбек нарығының күші төмендеп бара жатқанын және соңғы деректердің әдемі емес екенін көрсететін белгілерді зерттеді. LinkedIn-те «жұмыстан босату» немесе «жұмыстан босату» сөздері айтылатын жазбалардың саны 37.7 жылдың 26 желтоқсаны мен 2022 жылдың 22 қаңтары аралығында төрт апта бұрынғымен салыстырғанда 2023%-ға өсті. Ал «жұмысқа ашық» деген жазбалар осы кезеңде 18.5%-ға өсті.
«Пандемия кезінде жаппай шамадан тыс жалдау (яғни, жылжымайтын мүлік, технология, ақпарат және БАҚ және т.
Экономист соңғы бірнеше айдағы бос жұмыс орындарының белсенді үміткерлерге қатынасының «біртіндеп төмендегенін» компанияларды жалдау баяулауының дәлелі ретінде атап өтті. Бірақ ол сонымен қатар еңбек нарығының жағдайлары салаға байланысты өзгеретінін атап өтті, өйткені COVID-ке байланысты үзілістердің салдары бүгінде кейбір компанияларда әлі де сезілуде. Технологиялық сектор, мысалы, жұмысқа қабылдауда өзінің «пандемияға дейінгі бастапқы деңгейіне» оралды, ал энергетика және денсаулық сақтау сияқты басқа салаларда Гаяд бұл әлі де «жұмыс іздеушілер нарығы» екенін айтты.
«АҚШ-тың жұмыс күшіне пандемия басталғаннан бері 3 миллион адам жетіспейді. Жұмыс күшінің қол жетімділігінің кенеттен төмендеуі барлық салалар бойынша біркелкі емес қалпына келтіруге әкелді», - деді ол. «Кейбір салалардағы жағдай айтарлықтай салқындағанымен, кейбіреулері әлі де күресуде және толық кадрлармен қамтамасыз ете алмай жатыр».
Бірақ қаңтарда АҚШ-та жұмысқа қабылдаудың баяулауына және оның экономистінің ескертулеріне қарамастан құрбылар— Гаяд тікелей рецессияны болжамайды.
«Экономиканың 2023 жылы одан әрі баяулауы күтілуде, ал еңбек нарықтары жұмсарған сайын және жалақы қысымы азайған сайын инфляция қалыпты болады деп күтілуде. Рецессия қаупі жоғары болғанымен, соңғы бірнеше айда ФРЖ қызып кеткен экономиканы жұмсақ қонуға бағыттау ықтималдығы артты », - деп жазды ол.
Бұл оқиға бастапқыда көрсетілді Fortune.com сайты
Fortune сайтынан көбірек:
Жылына 5 20,000 доллардан астам табыс табуға болатын XNUMX жұмыс – барлығы үйде жұмыс істегенде
Лотерея жеңімпаздары жиі жіберетін 5 қателік
Бұл 400,000 XNUMX долларлық үйді ыңғайлы сатып алу үшін сізге жыл сайын қанша ақша табу керек
Миллиардер салығы: Байденнің жаңа жоспары бойынша өте байлар қанша төлеуі мүмкін және бұл сіздің салық шотыңыз үшін нені білдіреді
Дереккөз: https://finance.yahoo.com/news/latest-jobs-report-red-hot-182815798.html