BitFlyer негізін қалаушы Eyes Comeback және IPO жоспарлары

• BitFlyer Holdings Inc. негізін қалаушы және бұрынғы бас директоры Юдзо Кано бас директор болып қайта оралып, компанияны IPO-ға апарғысы келеді.
• Кано BitFlyer кеткеннен кейін инновацияны тоқтатты деп мәлімдейді.
• Бұрынғы бас директор басқа жоспарлармен қатар BitFlyer блокчейнін ашуды және стабилкоиндарды енгізуді жоспарлап отыр.

Қазіргі басшылықпен және басқа акционерлермен BitFlyer Holdings Inc.-ті бақылауға қатысты дауды шешуге тырысып, негізін қалаушы Юдзо Кано Жапонияның ең ірі криптовалюта биржасының бас директоры ретіндегі рөліне қайта оралуға тырысады. Кано келесі айда акционерлермен кездесуде бас директор лауазымын қалпына келтіреді деп күтеді.

2019 жылы ішкі қақтығыстарға байланысты отставкаға кеткеннен кейін, Кано криптовалюталық фирманы жандандырып, оны IPO (бастапқы қоғамдық ұсыныс) жолына бағыттағысы келеді. Бұрынғы бас директор Жапонияның криптовалюта индустриясындағы үстемдігін қалпына келтіргісі келетінін де мәлімдеді.

«Мен оны халықаралық аренада күресуге қабілетті етемін», - деді Кано жақында берген сұхбатында.

Оның сұхбатына сәйкес, егер ол қалпына келтірілсе, ол BitFlyer компаниясының «мияби» блокчейнін көпшілікке ашып, таныстыруды жоспарлап отыр. stablecoins IPO жоспарларымен қатар сауда алаңына. Бас директор қызметінен кеткен, бірақ фирманың 40% үлесін сақтап қалған Кано, BitFlyer жоқ болған кезде инновацияларды және жаңа өнімдер мен қызметтерді енгізуді тоқтатқанын айтты.

Сонымен қатар, ол кеткеннен кейін бірнеше бас директорлар болғанын және кеткенін айтып, қосты:

Мәселелерді көрсету және жақсартуды талап ету менің міндетім [...] Мен адамдарға қиындық тудырған кезде, жалған есептер жасағанда немесе не істеу керек болса да орындамағанда сөгіс айтамын.

BitFlyer - ең үлкен жапондықтардың бірі cryptocurrency биржалары, 2.5 миллионнан астам пайдаланушыларға қызмет көрсетеді. Фирманың әкімшілік мәселелері ішінара ақшаны жылыстатуға қарсы қатаң шараларды жүзеге асыру үшін Жапонияның Қаржы қызметтері агенттігінің 2018 жылғы реттеу стандарттарына байланысты болды. Дегенмен, бұрынғы бас директор енгізілген «өте қатаң ережелер» «бүкіл әлемге үлгі» бола алады деп санайды.

Қарау саны: 33